Μια ώρα λιγότερη δουλειά στο Δημόσιο, για τους γονείς παιδιών με διαβήτη

office_work
office_work

Μια ώρα λιγότερη δουλειά χωρίς μείωση αποδοχών στο Δημόσιο
Κατά μια ώρα λιγότερο, χωρίς μάλιστα να υπάρχει ανάλογη περικοπή αποδοχών, θα δουλεύουν στο εξής, σύμφωνα με νέα εγκύκλιο, ειδική κατηγορία υπαλλήλων του Δημοσίου, των ΝΠΔΔ και των ΟΤΑ.
Σύμφωνα με τη νέα εγκύκλιο του ΙΚΑ, που βγήκε κατ’ εφαρμογή του άρθρου 27 Ν. 4305/2014 (ΦΕΚ 237/τ. Α 731-10-2014), μια ώρα λιγότερο θα δουλεύουν οι υπαλλήλοι του Δημοσίου, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ των οποίων οι σύζυγοι είναι άτομα με αναπηρία ή έχουν παιδιά με αναπηρία.
Συγκεκριμένα:
Επεκτείνεται το μειωμένο ωράριο εργασίας κατά μία (1) ώρα την ημέρα χωρίς ανάλογη περικοπή αποδοχών, στους τακτικούς υπαλλήλους και υπαλλήλους με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου και ορισμένου χρόνου, του Δημοσίου, των ΝΠΔΔ και ΟΤΑ, που έχουν παιδιά έως 15 ετών που πάσχουν από σακχαρώδη διαβήτη ινσουλινοεξαρτώμενο ή τύπου 1 με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω, καθότι τα εν λόγω εξαρτώμενα άτομα χρήζουν ιδιαίτερης φροντίδας σε καθημερινή βάση (ιδίως μέτρηση σακχάρου, χορήγηση ινσουλίνης και ειδική διατροφή), όπως χαρακτηριστικά αναφέρεται στην αιτιολογική έκθεση επί του σχεδίου νόμου.
Επεκτείνεται το μειωμένο ωράριο εργασίας κατά μία (1) ώρα την ημέρα χωρίς ανάλογη περικοπή αποδοχών, στους τακτικούς υπαλλήλους και υπαλλήλους με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου και ορισμένου χρόνου του Δημοσίου των Ν.Π.Δ.Δ. και Ο.ΤΑ, που έχουν σύζυγο με ποσοστό αναπηρίας 80% και άνω τον οποίο συντηρούν.
Πηγή: iefimerida.gr

Total
0
Shares
Σχετικά άρθρα
Αίτημα ΠΟΣΣΑΣΔΙΑ για μειωμένο ωράριο στα άτομα με Διαβήτη
Περισσότερα

Αίτημα ΠΟΣΣΑΣΔΙΑ για μειωμένο ωράριο στους εργαζόμενους με Διαβήτη με ποσοστό αναπηρίας 50%

Επιστολή με θέμα: «Αίτημα εργαζομένων με Σακχαρώδη Διαβήτη με ποσοστό αναπηρίας 50% για μειωμένο ωράριο στην εργασία» απέστειλε…
esamea
Περισσότερα

«Ο νέος Κανονισμός Εκτίμησης Βαθμού Αναπηρίας δεν θα περάσει»

Η εξαγγελία της ΕΣΑμεΑ εμπεριέχεται σε επιστολή της προς τον υπουργό Εργασίας Γ. Κουτρουμάνη, όπου η συνομοσπονδία δηλώνει ρητά και απερίφραστα ότι "σταματά να μετέχει σε οποιαδήποτε συζήτηση που γίνεται στο Υπουργείο σχετική με τον Ενιαίο Κανονισμό Πιστοποίησης Αναπηρίας".